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什么样的人才才是互联网金融企业看重和需要的?

发布时间:2016-04-15

互联网作为新时代的产物正在快速发展,而金融又是最保守的产业,那么当这两个极端的产业发生碰撞的时候,大量创新在所难免。对于互联网金融企业来讲,想要通过创新走在行业的前沿,人才的竞争是不可避免的。

在多数互联网金融平台中经常可以看到来自传统金融领域的高手,但问题就在于这些传统领域的人才缺乏互联网金融思维,当时代出现复合趋势的时候,很难突破自身瓶颈。那么到底什么样的人才才是互联网金融企业看中和需要的呢?热点推荐:2016年互联网金融行业现状

一个真正的互联网金融人才应该是集金融、营销、IT、电商、风控于一身的全方位人才,但从目前的教育体系来看,这些技能全部被分割在不同的专业,所以想要成为与互联网金融相符合的跨界复合人才,这与目前高校实力排行榜无关,与改革决心、资源整合能力、打破既得利益的决心和能力有关。

一面是创造力和执行力都处于巅峰的莘莘学子就业无门,另一方面是新兴产业缺乏互联网创新人才,造成这一巨大落差的原因不仅仅是在教育,还需要人才本身和需求企业的共同努力。

那么互联网金融人才主要体现在哪些方面呢?举三个例子来看。

一、能将互联网营销思维贯穿产品的专业销售;

二、能设计出通过互联网渠道发行的产品经理;

三、德才兼备的高级管理和运营人才。

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